Общественная психология -
20.05.2016, 14:21
Как видим, в группе работать могут далеко не все. Об этом говорят не только эксперименты. Как показывают наблюдения, при организации первых бригад некоторые рабочие, считавшиеся при индивидуальной сдельщине передовыми, бросали свое рабочее место и шли проверять, как трудятся остальные, словом, боялись переработать. Далеко не всегда в духе подлинной коллективности вели себя и многие другие рабочие. Сказалась длительная по времени работа в условиях формального коллективизма, когда коллектив как таковой обнаруживал себя на собраниях, но не в процессе производства и преобладали на самом деле индивидуальные формы организации труда, противоречащие общественной собственности на средства производства.
Для общественно-собственнической психологии умение и желание работать в малой группе является лишь элементарным коллективистским качеством. Она предполагает еще способность в процессе производства ассоциироваться в крупной организации типа современного производственного объединения. Этот уровень развития отношения к собственности значительно выше и требует осознания куда более сложных связей и опосредовании. Вершиной формирования общественно-собственнической психологии является мысленное и чувственное ассоциирование самого себя в экономической системе государства, зарождение и становление чувства сохозяина экономики в целом. Это является необходимым психологическим условием дальнейшего совершенствования отношений обмена, достижения целостности всего народнохозяйственного механизма, его четкого функционирования.
|